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工商時報【主筆室】

在兩岸關係緊繃氛圍中,海峽交流基金會剛推選出新領導層,而由田弘茂出任董事長,張天欽為副董事長兼秘書長。就此,我們要提出良心建言,即盼海基會新領導層勇於走「人民路線」,加強服務在台陸商、陸客、陸生、陸配,以累積善意,作為蔡政府走出兩岸關係困局之籌碼。

海基會和大陸對口單位海協會之間,原有制度化協商聯繫機制;如今由於蔡政府不承認九二共識,致這套機制難以為繼。但今後海基會不應閒置一旁,其主事者總需想方設法,充分發揮其「白手套」功能,來協助蔡政府改善兩岸關係。其中,加強服務在台大陸民間人士,是相當可行的方法。

至於海基、海協兩會的制度化交流,乃至兩會人員的互訪,現在皆已是困難重重。日前海基會新領導層與海協會的初次「交手」,已看出當前兩岸關係的嚴峻。

該次係海基會致函海協會,告知其選出新領導層之訊息,函中未提九二共識;而海協會雖於當天晚間回應,但其措詞相當冷漠,未見祝賀田弘茂及張天欽出任新職之意思表示,而主要是嚴詞強調,海基會需得到授權確認九二共識、一個中國原則,則兩會協商聯繫機制才能延續。

由此可見,在蔡政府不承認九二共識情況下,海基、海協兩會是「沒有什麼好談的」。還有,以往馬政府時期,海基、海協兩會洽簽談判到中途的兩岸貨品貿易協議、兩岸互設辦事機構協議等重要事項,現在也只能擱置。這兩個官方授權的白手套機構,關係既如此冷冰冰,則其背後主管機關陸委會、國台辦,更難以互通聲息。

幸好,海基會仍有其他事情可做。該會本來就有三大功能,協商、交流、服務,其中協商是和大陸海協會對口溝通談判,目前已行不通;交流方面,當前亦難以和陸方各種機構團體搭上線,能做到的程度實有侷限。唯有服務一項,仍是該會可以積極發揮的空間。

海基會的服務事項,最有名的是文書查證及驗證;這是兩岸民眾維護自身權益之所需,譬如婚姻、繼承之身份驗證,已有頗多兩岸民眾使用過海基會的服務,將來民間是項需求仍會很殷切。

其次,人身及財產安全糾紛協處服務、諮詢服務、司法及行政協助服務等,過去對大陸台商的助益很顯著,未來仍會有台商上門,請海基會為其排憂解難,該會仍宜盡其所能,提供協助,必要時仍應就個案去函大陸海協會,請其幫忙解決問題,相信海協會雖不一定會回信,但對於台商之困難不會置之不理。

海基會服務台商的精神,未來實宜擴大引用到陸商身上。陸資入台數量正在漸次擴張,其所派來的陸籍幹部亦不斷增多,目前已成為台灣社會上一個顯而易見的族群。海基會應將此列為未來重點服務對象,活動優惠中理當主動聯繫,了解其企業經營及幹部生活問題,並適時加以協助。

如果海基會能夠熱心幫助在台陸商,那就等同於蔡政府對陸方拋出的一項善意,相信大陸政府及企業界看在眼裡,心理上必會有所感。而兩岸關係的緊繃氛圍,也可望因此緩解一些。

除了加強服務陸商外,海基會也應加強服務在台陸客、陸生和陸配,譬如設置投訴窗口,讓這些在台陸人申述委曲,並務實為其討回公道;或者,主動提供有用資訊,助其在台安心起居及保護自身權益。

甚至,像陸配取得台灣身分證限制規定如何放寬、陸生如何納入台灣健保等政策性問題,海基會也可以根據實情,向蔡政府提出有利於陸配和限定陸生的建言。

這些作法,足以爭取大陸社會對台灣的好感,也能為將來兩岸關係轉好埋下伏筆。因為近來兩岸間一連串負面事件(電信詐騙、火燒車等),已導致大陸社會有了一些「仇台」情緒,而明顯衝擊兩岸關係。

在這種情況下,海基會自應加強服務在台大陸民眾,並給予必要的幫扶照顧,以「積小善成大善」,並改善大陸社會對台觀感。否則,即便蔡政府改口承認九二共識,大陸社會仍會懷疑其誠意。

我們更期盼,海基會服務在台大陸民眾之工作,能做得很到位,最好能表現出「同胞情誼」和「兩岸一家親」的精神。這兩個詞語,是蔡政府不願碰觸的,就讓海基會以服務熱誠來表達吧!
 

 

 

全國教師工會總聯合會(全教總)今(7日)宣布退出總統府國家年金改革委員會,全國教育產業工會(全教產)對此表示遺憾,但強調未來全教產仍會繼續與會,「勇敢承擔責任與挑戰。」

全教總表示,全教總代表年金改革委員會中捍衛受僱者尊嚴、澄清輿論誤解,但卻受到各種謠言的曲解抹黑,甚至人格受辱、威脅恐嚇等事情,但年金改革委員會卻無澄清,任憑錯誤資訊流竄,製造社會對立,增添改革阻礙,因此全教總認為,不再對其抱有期待,決定退出年金改革委員會。

對此全教產下午也發出聲明稿,強調自己從沒抗拒改革,而是反對不合理的改革;全教總在全教產對年金議題最大的差異,在於前者主張成立新基金,並讓已退休者「補繳」,一同面對財政問題。全教產則認為基於信賴保護原則,不該動到已退休者的年金。

全教產下午聲明指出, 年金改革問題還是根結在於「改善基金制度」,進而提升經營績效。退撫基金面臨的破產危機,原來根節點正是「基金經營績效不彰」所致。期待全教總放棄要求補繳基金費用、另立新基金的訴求,與全教產通力合作,一起要求政府從制度面改善退撫基金的經營績效。期盼全教總正視「改善基金經營績效」的問題。

對於全教產的年金訴求,全教總理事長張旭政上午即已發表評論;他說,部分團體(指全教產)「主張舊制一毛不改,新制不多繳、不少領,到底改了什麼?」而全教產則是對全教總決定退出年改會,不多做評論;並祝福全教總重新找回當初為教師權益打拼的精神。全教產也強調,全教總離開年改會後,全教產仍會為廣大教師群,奮鬥打拼、責無旁貸。

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